Kurser for ledelse og bestyrelse

Ledelse i fællesskab

Ledelse er ikke en soloopgave. For at kunne lede sammen og i samme retning, er det vigtigt, at hele ledergruppen har et fælles sprog og en fælles forståelse for ledelse. Ligesom samarbejdet mellem ledelse og bestyrelse er afgørende.

Vi tager udgangspunkt i lige præcis jeres praksis og bygger videre på jeres eksisterende ledelseskompetencer. Kurserne kan bygges op som forløb, hvor vi supplerer med fælles eller individuel sparring eller supervision alt efter behov.

Vi tilbyder kurser inden for:

Strategisk ledelse

Udvikling af strategier, mål og prioriteringer samt samarbejdet mellem ledelse og bestyrelse.

Driftsledelse

Økonomistyring, ressourceanvendelse, organisering og daglig praksis

Personaleledelse

Rekruttering, onboarding, medarbejderudvikling og personalepleje, trivsel og samarbejde, ledelse af teams, håndtering af sygefravær, konflikter og opsigelser samt udvikling af organisationskulturen.

Faglig ledelse

De socialfaglige tilgange, metodeanvendelse, faglig kvalitet, dokumentation og udvikling af praksis.

Ledelsescoaching

Vi tilbyder individuel ledelsescoaching med udgangspunkt i de konkrete opgaver, dilemmaer og beslutninger, du står med som leder. Coachingforløbene giver mulighed for refleksion over egen ledelsespraksis, ledelsesrolle og ledelsesudvikling.

Vi tilbyder desuden udviklingsforløb for hele ledergrupper med fokus på fælles ledelsesforståelse, rollefordeling og samarbejde. Forløbene kan suppleres med individuel eller fælles sparring og supervision efter behov.

Ledelsescoaching – bliv stærkere i din rolle som leder

Hvem sparrer du med, når du står med de svære beslutninger?

Som leder på et botilbud skal du hver dag navigere mellem faglige ambitioner, medarbejdernes trivsel, borgernes behov og kravene til drift og dokumentation. Det kræver overblik, handlekraft og evnen til at træffe beslutninger – også når der ikke findes enkle svar.

Vi tilbyder individuel ledelsescoaching med udgangspunkt i netop din hverdag, udfordringer og dilemmaer. Du får mulighed for at se din ledelse udefra, udfordre vante tankemønstre og blive skarpere på din rolle, prioriteringer og handlemuligheder.

Stærkere lederteams skaber fælles retning

Når ledergruppen har en fælles forståelse af opgaven og et velfungerende samarbejde, skaber det større sammenhæng og tydelighed i hele organisationen.

Vi tilbyder udviklingsforløb for ledergrupper. Forløbene tilpasses jeres behov og kan kombineres med individuel coaching, fælles sparring eller supervision.

Er bestyrelsen klædt godt nok på?

Vi tilbyder kurser, sparring og udviklingsforløb for bestyrelser med fokus på både det formelle ansvar og det strategiske samarbejde med den daglige ledelse.

Vi tilbyder forløb om:

  • Ansvar, opgaver og beslutningskompetence
  • Rolle- og ansvarsfordeling mellem bestyrelse og daglig ledelse
  • Strategisk udvikling og langsigtet planlægning
  • Økonomisk og organisatorisk bæredygtighed
  • Bestyrelsens arbejde med faglig kvalitet, risici og tilsyn
  • Samarbejde, dialog og forventningsafstemning mellem bestyrelse og ledelse

Vi tager udgangspunkt i jeres aktuelle behov og tilrettelægger kurser, bestyrelsesdage og længerevarende udviklingsforløb.

Vil du høre mere?